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26 noviembre 2020
Bidelan ha donado al Banco de Alimentos de Gipuzkoa el dinero que anualmente destina a la celebración de las festividades navideñas. Cada año, la empresa organiza dos encuentros con sus trabajadores en los que aprovecha para homenajear a las personas jubiladas durante el ejercicio, así como una merienda para trabajadores y sus familias donde se […]
Seguir leyendo02 diciembre 2019
Abenduak 3 da eta Bidelanen ere, Euskararekiko dugun konpromisoarekin bat eginez, Euskararen Nazioarteko Eguna ospatzen dugu. Bide berriak modu berrien bitartez, hizkuntzen ekosistema anitzean, euskarak ere bere lekua izan behar du. Mundua ulertzeko gure modua delako. Bihur dezagun denon artean Bidelan, euskararen arnasgune ere. Honek, denok aberasten gaitu.
Seguir leyendo23 noviembre 2018
Bidelan teje madejas contra la violencia sexista. La empresa se suma así a la iniciativa puesta en marcha por la asociación Harituz en torno a la celebración, el 25 de Noviembre, Día Internacional contra la Violencia hacia las Mujeres, y que consiste en tejer con el fin de lograr una gran cadena colectiva. El objetivo […]
Seguir leyendo22 noviembre 2018
Bidelan se suma a Euskaraldia como empresa promotora de esta iniciativa que pretende impulsar el uso del euskera. Para ello, la empresa ha gestionado la inscripción de aquellos/as trabajadores/as que quieran participar con el rol de Ahobizi o Belarriprest para que puedan portar la chapa que les identifique. Además, las cabinas de las autopistas gestionadas […]
Seguir leyendo24 mayo 2018
BIDELAN seguirá gestionando las autopistas guipuzcoanas durante los próximos 8 años. Tras concluir el proceso de licitación del nuevo pliego de condiciones para el contrato de los servicios para la Explotación, Mantenimiento y Conservación de la AP-8, GI-20, GI-632 y AP-1 en el territorio Histórico de Gipuzkoa, con fecha de hoy, 24 de mayo del […]
Seguir leyendo17 abril 2018
Bidelan ha recibido el certificado Bikain de Oro del Gobierno Vasco por su Sistema de Gestión del euskera, que desarrolla a través de tres ejes: selección y contratación del personal y gestión de los perfiles y puestos, comunicación interna y desarrollo de una cultura favorecedora de la presencia y uso del euskera así como un […]
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